湖南湘江新區(qū)人力資源經(jīng)理精進(jìn)班結(jié)業(yè)合影。

學(xué)習(xí)精進(jìn)，成就未來！11月22日，湖南湘江新區(qū)人力資源經(jīng)理精進(jìn)班結(jié)業(yè)，經(jīng)過3個(gè)月的學(xué)習(xí)，園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)50名經(jīng)理化身“學(xué)員”入學(xué)堂，人力資源管理“充電”實(shí)訓(xùn)收獲足。

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行，希望大家能夠?qū)⒅R(shí)運(yùn)用到工作中去?！苯Y(jié)業(yè)儀式上，湖南湘江新區(qū)（長(zhǎng)沙高新區(qū)）民政及社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，湘江新區(qū)將進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)工作，積極了解企業(yè)需求，幫助企業(yè)排憂解難，也歡迎廣大企業(yè)積極反饋信息，民政及社會(huì)保障局將全方位做好服務(wù)保障工作，助力企業(yè)騰飛。

此次人力資源經(jīng)理精進(jìn)班共開展了五次專題培訓(xùn)，其中包含了面試技巧、績(jī)效管理、薪酬體系以及大咖分享等內(nèi)容，結(jié)業(yè)儀式上還邀請(qǐng)了鐵建重工教育培訓(xùn)中心總經(jīng)理孫雨佳以《激發(fā)培訓(xùn)活力·創(chuàng)新員工高效賦能模式》為主題分享了人力資源管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀做法，為企業(yè)提升員工積極性和創(chuàng)新活力提供了“方法論”。

“此次培訓(xùn)雖然只有3個(gè)月，但是獲得的知識(shí)卻是永久的、有啟發(fā)性的?！眳⒓哟舜稳肆Y源經(jīng)理精進(jìn)班的學(xué)員表示，在經(jīng)歷了長(zhǎng)沙市、新區(qū)人才政策宣講、標(biāo)桿企業(yè)游、專業(yè)課程賦能后，對(duì)企業(yè)人才管理有了更加專業(yè)、深度的認(rèn)識(shí)，也十分感謝湘江新區(qū)提供求知求學(xué)的平臺(tái)，結(jié)識(shí)了一批優(yōu)秀的人力資源高管，共同分享工作經(jīng)驗(yàn)。

后續(xù)，湘江新區(qū)將舉辦更多此類活動(dòng)，更好地滿足園區(qū)企業(yè)對(duì)人力資源管理的需求，進(jìn)一步提升人力資源管理者的核心能力與人力資源管理水平，努力將湖南湘江新區(qū)打造成為高質(zhì)量發(fā)展引領(lǐng)區(qū)、改革開放新高地、城市發(fā)展新標(biāo)桿。